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1、您好： 不知复为什么你制要评价领导。

2、如果一定要评价你从这几个方面入手： 业绩（所在单位的成绩、创利、名牌、销量等关键性指标） 2、领导艺术 3、人格魅力 4、用人育人（对手下的正确使用和培养） 5、廉洁、自律。

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